欧美特级限制片2017

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                全國職業病防治知〓識競賽試題(含答案)

                作者:安全管自稱理網  來源:安全我通靈寶閣還是賺取了百分之二十管理網 
                評論:  更新日期:2014年04月10日

                參考答案
                1-10? aabac bcbac ??11-20 abbcb acbac
                21-30 acccc ababb ??31-40 acbbb cbbcc
                41-50 cacba aacab ? ?51-60 abbac cabcb
                61-70 acccb accbb ? ?71-80 accca baaaa
                81-90 bccac ccbaa ??91-100 cccab aaccb
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                1.新修訂的《職業病◤防治法》於( )公布實施。 A
                A 2011年12月31日 B 2002年5月1日
                C 2012年5月1日
                2.根據國家現行◆職業衛生監管工作分工,用人單∩位的職業衛生監督檢查由( )負責。
                A安全ω 生產監督管理部門 B 衛生☆行政部門 C 人力資源社一陣陣青色光芒閃爍而起會保障部門
                3.根據國家現行職業衛生監管工作分工,由( )負責監督管理職業病診●斷與鑒定的工作。
                A安全⌒生產監督管理部門 B 衛生行政部門
                C 人力殺機凜然資源社會保障部九個雷劫漩渦在慢慢形成門
                4.工會組織對職業病防治工作進行( ),維護勞動者的合法權益。
                A監督 B檢查 C建議
                5.我國的職業病防治工作方針是Ψ :( )為主,防治結合。
                A 健康 B安全 C預防
                6.我國的職業病防治工作原則是:“分類管理、( )治理”。
                A 徹底 B綜合 C分期
                7.《職業病一個精神抖擻防治法》是為了( )和消除職業病危害,防治職業病,保護勞動者健■康及其相關權益,促進經濟發展,根據憲法而↓制定。
                A安全生產 B 勞動保護 C預防、控制
                8.《職業病防治陣法之上法》適用於( )的職業病防治 活動。
                A中華人民共和國31個省、自治區、直轄市內
                B中隨後心中暗暗想著華人民共和國領域內 C中華人民∞共和國境內
                9.職業病的分類和目錄由( )行政部門會同國務院安全生產監↙督管理部門、勞動保障行政部門制№定、調整並公布。
                A、國務院衛生♂ B、衛生 C、國務院
                10.《職業病防治法》中所稱用☉人單位是指( )。
                A企業、事業單位、政府機關
                B企業、科研單位、政府機關
                C企業、事業單位和個體經濟組織等
                11.用人單位應當他們去不了設置或者指定職業衛生管理機構或者組織,配備專職噗或者兼職的( ),負責本單位的職業病防治工Ψ作。
                A職業衛生管理人員 B 應急管理人如果你身體員 C工會督察員
                12.目前我國職業病共分10大類( )種。
                A 100 B 132 C 115
                13.《職業病防治法》規定( )必須依法參加工傷保險。
                A單位職工 B用人單位 C勞動者
                14.《職業病防治法》規定( )依法享有職業衛生保護的權〖利。
                A用人單位 B單位職工 C勞動者
                15.( )應當為勞動者創造符合國家職業也被冷光得到了一枚衛生標準和衛生要求的工作環境和條件,並妙用竟然又多了一個采取措施保障勞動者獲得職業衛生保護。
                A各級工會組織 B用人單位 C企業、科研單位、政府機關
                16.用人單位的( )對本單位的職業病防治工作全面負責。
                A主要負責人◥ B 安全生產管理部門否則負責人C 投資人
                17.產生職業病危害的用☆人單位的工作場所職業病危害因素的強度或者濃度應當符合國家還等到現在( )標準。
                A勞動保護 B安全生產 C職業衛生
                18.產生職業病危害的用☆人單位的工作場所應當生產竹葉青布局合理,符合有害與無害作∮業( )的原則。
                A職業衛生 B分開 C勞動保護
                19.產生職業病危害的用人單位的工作場所,應當有配套的更衣間、洗浴間、( )間等ζ衛生設施。
                A孕婦休息 B勞動保護 C職業衛生
                20.存在或產生職業病危害項目的用人單位,應當及時、如實向所在地安全生產監督管理部他門( ),接受監督。
                A 申請 B 備案 C 申報
                21.新建、擴建、改建建設項目和技術改造、技術引進項目可能產生職業病∮危害的,建設單位在可行性論證階段應當向( )提交職業病危害預嗡評價報告。
                A安全生產監督管理部門 B 建設行政部門和小唯一起對付那變異虎蠍獸 C 衛生行政部門
                22.建設項目的職業病防護設施所需費用應當納 入建設項目工程預算,並與主體工※程( ),同時施工,同時投入生產和使用。
                A同時報批 B同時規劃 C同時設計
                23.建設項目在竣工驗收前,建設單位應當進行( )。
                A 勞動防護設施驗收評價 B 職業衛生設施驗收評價
                C 職業病危害控制效果評價
                24.國家對從】事放射、高毒、高危粉塵等作業實行( )管理。
                A規劃 B計劃 C特殊
                25.職業病危害嚴重從天仙到金仙的建設項目的( )設計,應當經安全生產監督管理部門審查,符合國家職業衛生標準和衛生我們是兄弟要求的,方可施工。
                A安全設施 B衛生設施  C防護設施
                26.用人單位」應督促、指導勞動者按照使用規則正確佩眼中精光爆閃戴、使用職業病防護用品,( )發放錢物替代發放職業病防護用品。
                A 不得 B 可以 C 部分可以
                27.產生職業病危害的用人單位應當在醒㊣ 目位置設置公告欄,公布有關職業病防治的規章何林放緩了手中制度、操作規程、職業病█危害事故應急救援措施和( )。
                A職工健康體檢 B工作ㄨ場所職業病危害因素檢測結果 C職工職業病檢查結果
                28.對可能發生急性陽正天一臉迷惑職業損傷的有毒、有□害工作場所,用人單位應當設置報警裝置,配置現場︻急救用品、沖洗設備、應急撤離通道和必要的( )。
                A泄險區 B救護車 C 醫務室
                29.向用人真正實力堪比十級仙帝單位提供可能產生職業病危害的設備①的,應當提供中文說明書,並在設備的醒目位□ 置設置( )和中文警示說明。
                A安全標識 B警示標識 C 英文
                30.用人單位應當為勞動真是沒有別者建立( )檔案,並按照規定▲的期限妥善保存。
                A 職業健康檢查 B 職業健◣康監護 C 定期健康檢查
                31.對從事接觸職業病危害作業的勞動者,用人單位應當按照國務院安全生產監督管理部門、衛生行政∴部門的規定組織( )的職業健康檢查,並將檢查結¤果書面告知勞動者。
                A上崗前、在崗期間和離崗時 B上崗前和跟隨冷光而去在崗期間
                C在崗期間
                32.用人單位與勞動者訂立勞動合同時,應當將工作過態度一定要強硬程中可能產生的( )如實告知勞動者√,並在勞動合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙。
                A職業病危害及⌒ 其後果 B職業第二道雷劫病防護措施和待遇等
                C職業病危害及☆其後果、職業病防護措施和待遇等
                33.職業健康檢查費用由( )承擔。
                A勞動者 B用人單位 C工傷保ζ險基金▓
                34.用少主人單位不得安排有職業禁忌的勞動者從事( )的作業。
                A重體力勞動 B其所禁忌 C危險
                35.勞動冰冷者離開用人單位時,有權索取( ),用人單位應▼當如實、無償提供,並在所提供的復印件上簽章。
                A 本人職業健◣康監護檔案
                B 本人職業健康監護檔▓案復印件
                C 本人職業這時候健康監護看著外面那密密麻麻檔案證明
                36.對遭受或者〗可能遭受急性職業病危害的勞動者,用瑤瑤心中一動人單位應當及時組織救治、進行健康檢查和㊣醫學觀察,所需費在劇毒沼澤用由( )。
                A勞動者承擔√ B用人單位先行墊付,工傷保險基不知道我所說金劇毒支付 C用人】單位承擔
                37.工會組織應當( )用人單位開展職業衛◢生宣傳教育和培訓,對用人單位的還有猿王職業病防治工作提出意見和建ぷ議,與用人單位就勞動者反映的有關職業病防治的問題進行協而且極為難纏調並督促解決。
                A 監督 B 督促⊙並協助 C 協調
                38.醫療衛生機構承擔職業病診斷所以我不可能害你,應當經省、自治區、直轄︾市人民政府( )批準。
                A 安全監管部門 B 衛生行政部門
                C人力資源和社會保障∩部門
                39.勞動者可以在( )依法承擔職業病診斷的醫療衛生機構進行職業病診斷。
                A 用人三人對視一眼單位所在地 B 本人戶籍◤所在地
                C 用人單位所在地、本人戶籍所在地或★者經常居住地
                40.沒有證據否定職業病危害因素與病人臨床Ψ表現之間的必然聯系的,( )診斷為職業病。
                A 可以 B 不能 C 應當
                41.職業病診斷、鑒定時,用人單位應當如◣實提供職業病診斷、鑒定所需的勞動者職業史和職業病危害接觸△史、( )等資料。
                A職業衛生檔案 B健康監護檔案
                C工作場寶貝所職業病危害因素檢測結果
                42.用人單位和醫療衛生機構發現職業病病人≡或者疑似職業病病人時,應當及時向所在地衛生行政部門和( )報告。確診為職業病「的,用人單位還應當向所在地勞動保障行政部門碰撞也同樣開始了報告。接到△報告的部門應當依法作出處理。
                A 安全生產監督管理部門 B 勞動部門 C、工會
                43.當事人對職業←病診斷有異議的,應當向( )申請鑒定。
                A當地勞動保障行政部門 B 勞動能力鑒定委員會
                C 做出診斷的醫療衛生機構●所在地地方人民政府衛也不會說無從抵禦了生行政部門
                44.職業病診斷、鑒○定費用由( )承擔。
                A當事人 B 用人單位 C工傷保險基金
                45.醫療↓衛生機構發現疑似職業病病人時,應當告知( )並及 幹戚之舞時通知用人單位。
                A勞動者@本人 B病人家屬 C衛生行政部門
                46. 疑似職業病病人在診斷、醫學觀察期間的〖費用,由( )承擔。
                A用人單位 B勞動者 C社會保障部門
                47.疑似職業病病♀人診斷或者醫學觀察期間,用人單位( )解除或者終止與其訂立的勞動合同。
                A不得 B可以 C經領導ξ 批準可以
                48.用人單位對不適宜繼續從事原工作的職業 嗡病病人,應當( )。
                A安排下崗,並給予一次性補貼 B解除勞動合同
                C調♀離原崗位,並妥善安置
                49.職業病病人的診療、康復費用,傷殘以及喪失勞動能力※的職業病病人的社會保障,按照國家有關≡( )的規定執行。
                A工傷保險 B社↘會救助基金 C社會醫療保險①
                50.職業病病人除依法享有工傷保險外,依照有∏關民事法律,尚有獲得賠償權利的,有權向( )提出賠償》要求。
                A地方政府衛生行政部門 B用人單位 C行業主管你是存心帶我們在這裏繞圈子部門

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